Développer des gestionnaires au leadership incontesté.
Par leadership incontesté, ceci implique le développement et
la maîtrise du savoir, du savoir faire et du savoir être.
Supporter, accompagner et guider les individus vers l’atteinte de leur objectif.
Pour recevoir du coaching vous devez :
désirer un changement ou avez un nouvel objectif à atteindre;
être prêt à recevoir un feedback;
être prêt à sortir de sa zone de confort;
vous engager à respecter le calendrier de rencontre.
coaching@fl-coach.com
819-821-0433
